유럽 경영테크놀로지스쿨(ESMT)에 속한 리더십개발센터 소장 겸 조직행동과 리더십 부문 부교수이다. 주요 연구 분야는 리더십 개발 접근법과 도구, 개인의 정체성 변화, 커리어 전환과 임원코칭이다.