조직의 경영혁신에는 '경영의 조건을 바꾸는 경영혁신'과 '경영의 프로세스를 바꾸는 경영혁신'이 있다. 그리고 지금은 '경영의 조건을 바꾸는 경영혁신'의 시대이며, 이는 선택이 아니라 운명적으로 받아들여야 하는 시점이라는 생각을 바탕으로 저자는 '경영의 조건을 바꾸는 경영혁신을 통하여 위기로부터 쇄신에 성공한 선도 해외기업들을 분석하기 시작하였다.
또한 여기에 새롭게 다가오는 21세기의 기업환경추세를 반영하여 한국기업이 재도약하기 위한 주체의 역할, 환경에 대한 설정, 자원에 대한 파악, 그리고 이들을 연결시켜 기업을 재도약시킬 새로운 성장엔진인 메커니즘에 대한 저자의 생각을 정리하게 되었다.
